Primorac: Nisam očekivao da će se ikada dogoditi da roboti poslužuju u hercegovačkim restoranima

Skroman broj turističkih noćenja u Hercegovini osnovni je pokazatelj da je u toj oblasti veliki raskorak između stvarnog i mogućeg.

Ilustrira to činjenica da, primjerice, sama općina Ilidža ima više noćenja (605.544) nego Hercegovačko-neretvanska i Županija Zapadnohercegovačka zajedno.

S druge strane, o turizmu se stalno govori kao o potencijalu i velikoj razvojnoj prilici. Gdje zapinje, pitamo Stjepana Primorca, predsjednika Udruge za turizam pri Gospodarskoj komori FBiH, inače direktora hotela Bigeste u Ljubuškom:

Turizam je obuhvaćen u svim planovima razvitka, u dugoročnim planovima razvitka od Grada do Federacije, ali, nažalost, često se u prošlosti znalo dogoditi da je to samo deklarativno, dok u stvarnosti nije bilo tako. Činjenica je da je Ljubuški uistinu napravio iskorak posljednjih godina kad pogledamo i broj noćenja koji je dominantan u okruženju, odnosno Županiji Zapadnohercegovačkoj. Boljke s kojima se i dalje susrećemo su stalne, one se ne odnose samo na ŽZH, one su nešto o čemu govorimo godinama, a sve više dolaze do izražaja. To je, prije svega, nedostatak educirane radne snage. Svake smo godine u sve većim problemima kako zadržati masovni egzodus kretanja prema moru, u razdoblju odmah nakon uskrsnih blagdana.

Stara je boljka i naš obrazovni sustav, koji nije prilagođen potrebama tržišta rada. Koliko god se mi trudili i upozoravali da se pokuša s viših razina vlasti, jer lokalne zajednice ne mogu utjecati na odabir zanimanja u obrazovanju s obzirom na to da je to u nadležnosti ministarstava, nema učinka. Došli smo u prilike koje nismo predviđali, u Ljubuškom još uvijek ne, ali okolo imamo situaciju da se već uvozi radna snaga. Spomenut ću Nepalce koji već pomalo dolaze na područje Hercegovine, a u Hrvatskoj su jako zastupljeni u raznim zanimanjima, i to ne samo u ugostiteljstvu i turizmu. Ta pojava događa se i kod nas jer je to način da se amortizira kronični nedostatak radne snage, pogotovo educirane radne snage na prostoru ne samo Ljubuškog i Županije Zapadnohercegovačke nego i šire.

Bilježimo neke stvari koje ja osobno, kao čovjek koji se dugi niz godina bavi ovim poslom, nisam očekivao da će se ikada dogoditi. Imamo primjer restorana u istočnoj Hercegovini koji je već nabavio, kupio, ružno se izraziti, jer obavlja ljudske poslove, dva robota koja rade poslove konobara. Oni mogu odraditi dobar dio posla, izuzev što ne mogu naplatiti račun jer još uvijek nisu toliko sofisticirani da mogu razlikovati način plaćanja – gotovina, kartica i slično. Ljudi pribjegavaju svemu kako bi uspjeli na neki način osigurati kakvu-takvu radnu snagu, pa taman i te robote, opet ponavljam, nisam slutio da ćemo doći u takvu situaciju, rekao je Primorac za Večernji list.

Ljubuški imao više noćenja nego preostala tri mjesta u ŽZH zajedno

Kada je riječ o turizmu u Hercegovini, da ne idemo u Bosnu, moramo reći da se u jednoj oblasti uopće nije maklo s početka, nema dovoljno objekata za sportski turizam, a nema dovoljno ni smještajnih kapaciteta. Nešto se pokušalo i radi na prostoru Čitluka, ali to je još daleko od mogućnosti.

Nije dovoljno jer mi se nalazimo na prostorima koji su zbog povoljne klimatske situacije u zimskom razdoblju i s temperaturama koje su uvijek u plusu, vrlo pogodni za temeljne zimske pripreme nogometnih klubova. Sada smo došli u situaciju da možemo dovesti klubova koliko ih god možemo primiti. Nažalost, ne možemo ih mnogo primiti zbog nedostatka nogometnih terena i nepostojanja strategije koja postoji u svim normalnim zemljama koje se bave sportskim turizmom.

Kod nas i ovi koji raspolažu terenima ili imaju bar jedan teren, uopće nemaju nikakvu suradnju, gledaju se gotovo kao neprijatelji. Nema zajedničkog dogovaranja, nema zajedničkih turnira, okupljanja ekipa, uglavnom svi radimo pojedinačno sami za sebe kao individualci koji dovode po nekim svojim preferencijama klubove u svoju sredinu i tako obavljaju pripreme. U konačnici, zaista bismo mogli razviti sportski turizam u tolikoj mjeri kako bismo taj dio sezone koji se u turizmu zove “mrtva sezona”, to je zimsko razdoblje od Nove godine do uskrsnih blagdana, mogli pokriti da imam 100-postotnu popunjenost kapaciteta, ali nedostatak sportskih terena diktira nam da je to u znatno manjoj mjeri, zaključio je Primorac u izjavi za Večernjak.

Fiskalna reforma spremna, minimalna plaća ide na 1.000 KM?

(www.jabuka.tv) 

12 komentara

  • Sve ti lijepo ispriča a nikako da spomene kolike su plaće u ugostiteljstvu.Nikako da spomene da u dosta objekata imamo izrabljivanje radnika za mizernu plaću.Stalno ponavljate kao papagaji o nedostatku radne snage a nikako da kažete što je uzrok.Hoćete da je radnik educiran da ulaže u obrazovanje a onda ga dočeka plaća od 900 km.Nije to samo problem u ugostiteljstvu.To je takav mentalni sklop ljudi.Ovdje svi nešto hoće a ne bi ništa dali.Dosta vlasnika ugostiteljskih objekata kuka kako je teško,kako su skoro na gubitku a u isto vrijeme na računima desetci milijuna eura bijesna auta koja se mijenjaju kako iziđe novi model.I samo napomena da riba smrdi od glave.

  • Politicari i tajkuni, nasi novopečeni biznismeni od rata ili ti ratni profiteri vec odavno zive kao roboti bez srca, bez osjećaja i u svojim filmovima i programima. Čipovi su im podešeni na lopovluk, pljacku i moc. Novac im je sve sto vrijedi za njih. Ljudi okolo, vjera, moral, ljudskost, dobrota za njih vecinu vec odavno ne postoji. Obitelj za takve ne prestavlja nista jer svi zive paralelne zivote i svi misle a neki to i rade kupuju novcem. Glume nase šeike… Prema tome mi vec zivimo sa ljudima,,robotima, …! Ti isti nasi roboti su raselili nas narod, omladinu zbog svoje pohlepe i sada misle da željeznim covjeculjcima, olupinama mogu zamjeniti ljuska bića. Ok neka probaju ali to vodi u propast… A ovi stari roboti sa 70 i plus nikako da skontaju da imaju mirovinu i da se maknu da ustupe mjesta, pozicije mladim. Ne nego uzmu mirovinu i onda zauzmu i radna mjesta jer su sebi izglasali da mogu primati mirovinu i jos raditi za placu o ugovoru o djelu. A nitko od ovakvih nije u proizvodnji nego na mjestima gdje mogu i dalje lagodno zivjeti i krasti.. Ove i mogu samo roboti potjerati..

  • Mogu li ijednog robota zaposliti u rajfajzen banku da vise ne stavljaju oglase i da ona velika sefica bude zadovoljna a ne namusurena ko strsljen kad naidje kraj klijenata

  • evo rjesenja npr konobaru placa 1600 km sve preko banke i 180 sati rad mjesecno a svaki prekovremeni sat platit 12 km po satu i bice sve ok. to dosada niko nije radio.

Komentiraj:

Ova web-stranica koristi Akismet za zaštitu protiv spama. Saznajte kako se obrađuju podaci komentara.