Svi mi težimo uspjehu, u bilo kojem području života, ali samo rijetki zaista to i postanu. Predstavljamo vam 20 navika koje uspješni ljudi prakticiraju.
1. NE DEFINIRAJU USPJEH KROZ FINANCIJE
Većina uspješnih ljudi smatra da uspjeh ustvari znači sreća, spokojstvo uma ili pomaganje drugima. Novac doživljavaju kao sredstvo koje im omogućava komfor i otvora mogućnosti za nove prilike. Svjesni su da novac ne može osigurati sreću.
2. UVIJEK PLANIRAJU
Uspješni ljudi znaju da da bi bili u vrhu svojih profesija moraju biti disciplinirani i znati pravilno raspolagati vremenom. Oni radne dane planiraju unaprijed, sastavljajući listu svih obaveza koje ih očekuju tijekom dana, ne samo iz razloga da ne zaborave neku bitnu stavku, već i da pravilno upravljaju dragocjenim vremenom.
3. NISU PERFEKCIONISTI
Oni smatraju da je perfekcioizam gubljenje vremena i da bi se opsesivna težnja k njemu mogla svesti na gubitak vremena i ispravljanje grešaka.
4. IZBEGAVAJU NEGATIVNE LJUDE U SVOM OKRUŽENJU
Pesimistični ljudi, oni koji se stalno žale, za sve imaju izgovore i sve im fali, vrlo često nisu društvo uspješnih ljudi. Pozitivni i vedri ih inspiriraju.
5. NE DOŽIVLJAVAJU POTEŠKOĆE KAO PROBLEME
Kada naiđu na prepreku, promatraju je kao još jedan izazov koji moraju riješiti, kao i mnoge, slične u prošlosti. Vjeruju da ih to čini pametnijim i iskusnijim.
6. NE DOZVOLJAVAJU DA IH NEUSPJEH OBESHRABRI
Uspješni ljudi promatraju neuspjeh kao sastavni dio igre, kao priliku za učenje i napredovanje. Bez obzira koliko puta “padnu” , izlaze kao pobjednici, jači nego ranije.
7. NE DOZVOLJAVAJU DA IH PROBLEMI POTIŠTE
Da dozvole da ih problemi obeshrabre, bili bi neprestano pod stresom. A to je prostor samo za još dodatnih problema.
8. NE DOZVOLJAVAJU DA IM DRUGI UTJEČU NA SAMOPOŠTOVANJE
Oni su vrlo svjesni koliko vrijede i za što se zalažu. Znaju što žele u životu i po kom redoslijedu se to treba dogoditi. Ne dozvoljavaju negativan utjecaj sa strane. Nisu im potrebni drugi da im laskaju.
9. NE KORISTE IZGOVORE
Preuzimaju odgovornost za svoje postupke. Ako stvari ne idu po planu, oni će preuzeti inicijativu i riješiti problem.
10. NE ZAVIDE DRUGIMA NA USPJEHU
Uspješni ljudi smatraju da svi imaju mogućnost i pravo da budu uspješni, samo neki to iskoriste, neki ne.
11. NE ZAPOSTAVLJAJU SVOJE VOLJENE
Bez obzira koliko ih posao okupira, uspješni ljudi uvijek nalaze vremena za svoje prijatelje, obitelj, partnera ili neke druge bliske i drage ljude.
12. ZABAVLJAJU SE
Posao zna biti veoma iscrpljujući, ali oni znaju da posao mora biti shvaćen kao igra, da bi se uživalo u njemu. Način na koji to uspijevaju jest da rade ono što vole i što imaju dobar odnos vremena na relaciji posao-zabava.
13. BRINU O SVOM ZDRAVLJU
Uspješni ljudi znaju da su fizičko zdravlje i psihička stabilnost neophodni za pravilno funkcioniranje i obavljanje zahtjevnog posla. Zato posvećuju svom duhu i tijelu dosta vremena.
14. POSTAVLJAJU JASNE ŽIVOTNE CILJEVE
Oni su oduvijek znali što žele postići u životu. Imaju točno definirane ciljeve i neprestano teže njihovom ostvarenju.
15. SMISLENO GOVORE I RAZMIŠLJAJU
Oni prvo promisle, pa kažu. Vrlo su odmjereni kada kritiziraju ili razgovaraju s drugima. Oni su pouzdani i egzaktni.
16. NE DOŽIVLJAVAJU SEBE KAO ŽRTVE
Niti dozvoljavaju da ih drugi dožive kao žrtve. Dovoljno su pametni da mogu izbjeći situacije koje, na bilo koji način, mogu dovesti do toga.
17. NE ŽIVE U PROŠLOSTI
Ako žele napredovati, jasno je da se ne mogu baveiti stvarima iz prošlosti, tj. ne mogu se opterećivati stvarima iz prošlosti toliko da u sadašnjosti ne mogu funkcionirati.
18. NE OPIRU SE PROMJENAMA
Uspješni ljudi znaju da su promjene sastavni dio života i doživljavaju ih bez otpora i frustracija.
19. NIKADA NE PRESTAJU UČITI
Bez obzira koliko su stari, nikad ne prestaju učiti, jer znaju da je učenje proces koji traje cijelog života.
20. ZAHVALNI SU
Uticajni ljudi su zahvalni za stvari u njihovom životu, velike ili male. Pokazuju zahvalnost i onima koji su im pomogli, onima koji ih podržavaju i onima koji su uz njih na bilo koji način.
(Alternativainformacije.com/zena.blic.rs)
