Poslodavci pod povećalom zbog malverzacija s toplim obrokom

Porezna uprava Federacije Bosne i Hercegovine upozorila je poslodavce da će intenzivirati redovne i ciljane inspekcijske nadzore kako bi spriječila bilo kakve zloupotrebe poreznih propisa prilikom obračuna plaća i toplog obroka.

Ta mjera dolazi nakon odluke Vlade FBiH o povećanju minimalne plaće na 1.000 KM, a s ciljem zaštite prava radnika i suzbijanja potencijalnih pokušaja izbjegavanja poreznih obaveza.

Prema informacijama s terena, postoje indicije da pojedini poslodavci koji su ranije isplaćivali platu od 700 KM uz dodatnih 300 KM za topli obrok sada prikazuju punih 1.000 KM kao minimalnu plaću, izostavljajući isplatu toplog obroka. Iako takav postupak na prvi pogled ne izgleda kao prekršaj, Porezna uprava FBiH upozorava da ukoliko se utvrdi da su raniji iznosi toplog obroka faktički predstavljali dio plaće, a time su izbjegnuti porezi i doprinosi, to može predstavljati kazneno djelo utaje poreza.

Direktor Porezne uprave FBiH Admir Omerbašić izjavio je da će se svi poslodavci koji pokušaju iskoristiti povećanje minimalne plaće kako bi prikrili ranije prakse izbjegavanja poreznih obaveza suočiti sa strogim kontrolama i sankcijama te da Uprava neće tolerirati manipulacije koje idu na štetu radnika i budžeta.

Porezna uprava FBiH je pozvala sve radnike koji su se našli u takvoj situaciji da prijave nepravilnosti putem nadležnih kanala. Inspekcijski nadzori provodit će se ne samo po službenoj dužnosti, već i po prijavama građana, kako bi se osiguralo striktno poštivanje zakona.

Podsjećaju poslodavce da se topli obrok do 14,01 KM dnevno može isplaćivati neoporezivo, dok svi iznosi iznad ovog limita podliježu oporezivanju. Svako nepravilno obračunavanje i isplaćivanje ovih prihoda podložno je sankcijama prilikom inspekcijskog nadzora.

Porezna uprava FBiH ostaje u stalnoj komunikaciji sa Savezom samostalnih sindikata FBiH i drugim relevantnim akterima kako bi se pratio razvoj situacije i poduzele dodatne mjere protiv zloupotreba.

Zajednički cilj je osigurati poštivanje poreznih propisa, zaštitu prava radnika i stabilnost budžetskih prihoda te ćemo bez kompromisa provoditi sve zakonske mjere protiv prekršitelja, a svi koji pokušaju zaobići zakone moraju biti svjesni mogućih ozbiljnih posljedica, zaključio je Omerbašić, priopćeno je iz Porezne uprave FBiH.

(www.jabuka.tv | Foto: Freepik/Ilustracija)



24 komentara

  • Ja nikad nisam dobio novac za topli,kazu to je vezano za placu,niđe nepise topli obrok kad mi dadu onu listinu.Znaci nema ga.Placa mala jos ukradu topli,smrad obicna,govna i eto ima ih nazalost i taki da ti nedaju osnovno.A sta ces pojest nebriga nji,suva kruva.Zato inspekcija mora to kaznit,ali oni plate inspekciju i dobro njima.Gadovi svi koji to rade jadnom radniku.Svaka cast pojedincima.

    • Poslodavac ti nije ni dužan dati topli obrok, i bolje da ga nemaš, a plaća ti dobra jer veća će ti biti mirovina.

  • Svi koji imaju na poslu osiguran topli obrok nemaju pravo na uplatu za topli obrok,isto tako svi koji ne putuju na posao nemaju pravo na naknadu prevoza.Isto tako se to treba nalaziti u ugovoru poslodavca i uposlenika

  • Najbolje bi bilo da se sve privatne firme zatvore i bankrotiraju i da svi idemo raditi za drzavu. Jeee to je moja zelja, svi na budzetu. Placa redovna i sve preko racuna, nista se ne radi a posao siguran.

  • Topli obrok nije nazalost nigdje zakonska obaveza poslodavca. To je kod nas ostatak iz starog sustava i pokazuje da se covjek zaposlenik/ca ipak vise cijenio/la. U Njemackoj tog npr. nema. Tuci sendvice cijeli zivot do penzije, nikog to ne zanima, a dok dodjes kuci s posla, vec kasno vece. Placa je veca u Njemackoj, ali su i troskovi zivota jako visoki. Nije lako bit pametan sta je bolje.

      • 2024. u Njemackoj;
        Zakonom je regulirana visina toplog obroka koju mogu isplatiti poslodavci, max.108 eura mjesecno po djelatniku/ici neoporezivo, a nije obaveza, osim ako stoji u radnom ugovoru.

        • U starom sustavu iz exyu se radnik cijenio i poštovao. Direktor koji uništi firmu išao je u zatvor. Radnik je bio zaštićen u svakom pogledu. Danas je moderni rob sa vrlo malo prava. Vratili smo se u feudalizam gdje se radilo isključivo za preživljavanje.

    • U starom sustavu iz exyu se radnik cijenio i poštovao. Direktor koji uništi firmu išao je u zatvor. Radnik je bio zaštićen u svakom pogledu. Danas je moderni rob sa vrlo malo prava. Vratili smo se u feudalizam gdje se radilo isključivo za preživljavanje.

  • Kmetovi i vlasnici a državno ono što ja u bivšem sustavu valjalo a ovi mirovinska uplata loše valorizirano opet prevara

  • Meni nije jasno kako je narod ovako ograničen. Nema veze je li poslodavac mora isplatiti topli niti ima veze koliki je minimalac nego se ovdje samo radi o tome da smo svi pohlepni i pokvareni. Kad mi neko kaže mi smo ovdje veliki vjernici mogu se samo gromnoglasno nasmijati. Ako smo vjernici onda ćemo brinuti jedni o drugima. Nećemo od radnika pravit sirotinju, nećemo krasti i varati, nećemo dopustiti da naši ljudi iseljavaju, nećemo sebično samo sebi zgrćati, čuvati ćemo poslodavca, nećemo tračati i žugati, bit ćemo vrijedi i pošteni, školovat ćemo svoju dicu… vidit ćeš onda pravog procvata. Naš mentalitet nas j… ali eto duša nam se drugom rugati. Sirotinja smo bili a sad trka za materijalim da nas drugi vide a nije nam materijalno donijelo pravu sreću i veselje. Skromnost, poniznost, umjerenost, poštenje i ljudskost je nestala.

    • Za 0:16, mozda se treba malo revidirati slika o nasem mentalitetu. Mozda nismo bas tako posebni i moralni, kao sto tvrdimo i prodajemo prema vani. Nesto kao drzi se obitelj zajedno, kao vazan je covjek, a u stvarnosti se cesto cak i braca i sestre ganjaju po sudu kome ce pripasti ono malo sto se ima nasljediti kad umru roditelji. Roditelji se ko postuju, a malo u kojoj obitelji kad oni umru ima toga da se djeca nastave drzati zajedno. Susjed/a moze bit najveca sirotinja ali se niko ne bi sjetio da pomogne, jer mozda nema “nikog svoga” misleci se na krvnu vezu, a zar ti nisi tu svoj, jer si najblizi/a i jer ti je to krscanska duznost. A o tetki, ili ujaku stricu, strini…da se i ne govori, osim ako ne bi moglo ostati sta zemlje iza njega, ili nje.
      Ne kaze se dzaba da ako zelis vidit pravu narav covjeka daj mu novac i moc.

  • Potpišeš listu za topli obrok, a naknadu ne dobiješ, potpišeš listu za prijevoz, a naknada ostaje poslodavcu, potpišeš rješenje za godišnji odmor od 18 radnih dana sa K-kartom, a dobiješ 5(pet) radnih dana godišnje po svim osnovama, a za K-kartu nisi nikada ni čuo i misliš kako je to neka razglednica. Ako si stvarno bolestan i bolovanje počme teći na račun poslodavca, dobiješ otkaz kojim se ne možeš prijaviti na Zavod za zapošljavanje kako bi koristio naknadu ne neuopslene jer nisi proglašen viškom, već te vlasnik natjera na sporazumni raskid radnog odnosa. I povrh svega toga “gazde” muku muče sa milijunima i desetinama milijuna dobiti koju ne znaju kako proknjižiti.

    • Žalosno i jadno. Kad te tako tretira to je zločin za najveću osudu. Ne mogu shvatiti takve poslodavce niti mogu shvatiti radnike da ne prijavi i neda otkaz.

  • I šta će radnici dobiti od toga što ćete vi naplatiti doorinose na topli obrok. To bi bilo samo još dodatno punjenje budžeta. A da malo progovorimo o najvećoj legalnoj poreznoj utaji a to je neplaćanje punih doorinosa na naknade u upravnim i nadzornim odborima, komisijama, zastupnickim i vijecnickim pausalima. A ko su članovi tih odbora i komisija. Nit su radnici nit su poslodavci. Ta deset godina najmanje milijardu maraka neplaćanja doprinosa. Naravno sve po zakonu jelde

  • Za sva poskupljenja i malverzacije kriva ne vlada na celu sa Nerminom Niksucem!
    A posebno je glupa neradna nedjelja,kad u Bosni boravi 100 000 turista i 100 000 nasih gasrarbajtera,koji vikendom trose novac.Mi ga necemo!
    Umjesto da vlada pravi dobar ambijent za otvaranje novih radnih mjesta,oni ga kvare i unistavaju privredu…

Komentiraj:

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.