Bivši Microsoftov inženjer Kun Chen podijelio je jednostavan test koji je koristio kako bi odlučio je li vrijeme za odlazak s posla.
Chen, koji je radio u Microsoftu, Meti i Atlassianu, rekao je da si je redovito postavljao pitanje: Što sam ovoga mjeseca napravio, a prošlog mjeseca nisam mogao?
Prema njegovim riječima, mnogi zaposlenici tek nakon propuštenog promaknuća shvate da više ne napreduju, ali tada je, kako kaže, već riječ o zakašnjelom signalu. Smatra da se stagnacija može prepoznati mnogo ranije.
Dok je radio u Microsoftu, nekoliko mjeseci zaredom nije mogao dati dobar odgovor na to pitanje. Uglavnom je radio iste zadatke koje je već dobro poznavao.
Iako je mogao pronaći načine da ih obavlja brže ili bolje, posao je u osnovi ostajao isti.
Prema tome sam znao da više ne rastem dovoljno, rekao je Chen.
Istaknuo je da je ovakav mjesečni test posebno važan u vremenu brzih promjena, osobito u području softverskog inženjerstva, koje se snažno mijenja pod utjecajem umjetne inteligencije. Kako je naveo, svijet se brzo mijenja i ljudi bi se trebali stalno preispitivati.
Musk poručio: Postaje besmisleno štedjeti za mirovinu, dolazi doba izobilja
Stagnacija ne znači nužno odlazak
Ipak, Chen smatra da stagnacija ne znači nužno da osoba odmah treba napustiti tvrtku ili tim.
Ponekad je dovoljno razgovarati s nadređenim i pokušati pronaći novi projekt ili ulogu koja omogućuje daljnje učenje i razvoj.
U njegovu slučaju, zaključio je da bi mu prelazak u manju tvrtku s drukčijom kulturom i poslovnim modelom mogao donijeti novu razinu profesionalnog rasta. Odlazak u Metu pokazao se, kako je rekao, jednom od najboljih odluka koje je donio, i financijski i osobno, piše Business Insider, a prenosi AOL.
Kasnije se vratio u Microsoft, nakon što je njegov projekt u Facebooku bio dobro postavljen, a preostali posao postao više postupno nadograđivanje postojećeg. U Microsoftu je tada dobio priliku pomoći u pokretanju nove gaming platforme, što je vidio kao priliku da primijeni znanja stečena tijekom godina rada u Facebooku.
(www.jabuka.tv | Foto: Freepik, ilustracija)
