Gospodarske brojke iz ŽZH preskaču bh. i regionalne okvire

Unatoč nepovoljnom poslovnom ozračju u BiH, poduzetništvo ipak može pronaći svoje puteve uspjeha, dokaz je Županija Zapadnohercegovačka.

Ako se pogledaju statistički podaci, prije svega oni o izvozu, dolazimo do brojki koje preskaču ne samo bh. okvire, već i regionalne.

Drugi po indeksu razvijenosti u Federaciji, a prosječan izvoz po glavi stanovnika veći od federalnog prosjeka za preko 3.000 KM. Izvozni rast čak tri puta veći u odnosu na 2011. godinu uglavnom kroz domaće tvrtke.

Kada su poduzetnici otresli sa sebe čudnu 2020. godinu, a neki svjetski trendovi im krenuli u korist, a to se dijelom odnosi i na industriju metala, posebno jaku u Širokom Brijegu, gdje su tvrtke u uzlaznoj putanji uz planirana proširenja.

U pravom trenutku smo krenuli s investicijom, jer uz koronu koja je u protekle dvije godine poremetila sve tijekove tržišta. Došlo je i do jedne okolnosti povoljne za nas, gdje je Europska unija blokirala i uvela određene carine na ekstrudirane aluminijske profile iz Kine, što je nama u jednu ruku olakšalo poslovanje s postojećim partnerima i proširilo nam mogućnosti za dobivanje novih poslova iz EU, ističe Igor Cigić, direktor prodaje u Emerus d.o.o. Široki Brijeg.

FEAL je transformirana tvrtka iz bivše države, čije proizvode možete sresti od Teherana do Londona.

Riječ je o sustavima za prozore, vrate, fasade, koji se mogu vidjeti na brojnim objektima unutar Europe, ali i diljem svijeta. Primjerice, naši sustavi su ugrađeni na stambeno-poslovnom kompleksu Skyline u Beogradu, Wardian u centru Londona, Zračna luka dr. Franjo Tuđman u Zagrebu, Centralna europska banka u Frankfurtu i brojni drugi, navela je Ana Herceg iz Odjela marketinga tvrtke FEAL.

Opširinije u prilogu RTV HB.

(www.jabuka.tv)

34 komentara

  • Da im se daje visoka placa poslovali bi u jakim drzavama, sta bi ti, 2000 KM da je prosjek u proizvodnji? Koliko bi imali onda ovi u operativi i direktivi, 5000 i vise KM?

    • Ja ne znam što je tu čudno da plaća u proizvodnji bude 2000 KM, tolika bi u stvari i trebala biti. Te što spominješ u operativi i direktore, svugdje u zapadnim zemljama je pravi radnik više plaćen od direktora, ne kažem vlasnika, ovim drugima je lakše raditi, pa samim tim mu je i niža plaća.

      • A gdje to je molim te ”svugdje u zapadnim zemljama” taj ”pravi radnik” kako kazes (valjda su ovi neradnici po toj logici) placeniji vise od onih iz operativnih funkcija? Cuj lakse im raditi, a Isusa ti Boga draga kako si to zakljucio… Jeste eto, bezveze se skolovao, diploma mu u ruke sa neba pala i znanje, a odgovornost za toliki broj ljudi i poslovni rezultat je inace nesto sto je nimalo stresno za ljude. Ne kazem da i obicni radnici ne trebaju biti vise placeni nego sto jesu, ali s kim i ja raspravljam…

        • Daj šuti. Ne kakaaj.. Proizvodnja radi 24/7 rade se svi sveci i sve što se može osim ako je kažnjivo radit. A uprave uvijek sastavljaju sa vikendima, svetac ovaj, svetac onaj.. Onaj ko kaze dobra mi plaća 1800-1900, a radi po 230 sati mjesečno. To je budala… Mislim ok, dobro je al ti života nemaš. Nikakva je to plaća… Zato radnik bi trebao nedjeljom biti plaćen 50% više…

        • Eto, poznajem i jedno i drugo i fizicki posao i sa diplomom iz vlastitog iskustva i slazem se sa komentarom da “obicni” radnici zbog naravi posla trebaju zaradjivati puno vise od onih koji imaju vise obrazovanja. Ili si ikad vidio/la krovopokrivaca koji se u penziji sa 75 godina na ledjima pentra po kuci da bi “popravio” penziju, sa 75 je on sretan da je jos ziv. A sveucilisni profesor, koji i sa 75 godina jos uvijek predaje na fakultetu nije bas neka rjetkost.
          Kad tome dodamo mladost za vrijeme koje studenti imaju ipak priliku opustenije ziviti, procitati sta, izlaziti, upoznavati nove ljude, nove svjetonazore…sve za sto je radnicki sloj uskracen.
          Neka poduzetnici najmanje mjesec dana sami rade u svojim pogonima, naravno u smjenama, za 1.000 markona, pa cemo dalje vidit, samo mjesec dana, i da od tog prezive oni i njihova obitelj, a ne tako dozivit penziju.

  • Svi oni traže radnu snagu ko žedan vodu, a dolaze im sve gori i gluplji na natječaj. Nekome Clio i gorivo, nekome srednji prst.

  • Lijepo da gospodaratvo cvijeta.
    Samo kad vidim ovaj prilog i ceste, po prometnoj infrastrukturi smo na nivou najzaostalije zemlje europe,

  • Ova dama što spominje dob zaposlenika mislim da ne zna što priča, diskriminirati nekoga zbog godina je gadan prekršaj

  • 5.000km bi bila neka normalna plaća na ove cijene i ovakav prihod. Ako firma zaradi 250 milijuna dobiti godisnje a ima oko 200 radnika, ja mislim da bi posječna plaća radnika trebala biti 5.000km jer onda firma ima zarade skoro kao i radnik, na 200 radnika je to jako veliki prihod, a ne ovako robovlasničko stanje, gdje firma ima 350 milijuna maraka dobiti a radnici na vizu uzeli zimske gume pa sada ne mogu registrirati auto da bi mogli doći na posao. Mislim da bi se o ovoj temi trebala malo pozabaviti ova jednoumna tvHB

    • Ahaha, a sto bi netko dao radniku placu 6 puta vecu od drzavnog prosjeka? Znas li ti da je u BiH jedna od najvisih stopa davanja drzavi na placu?

  • Najveci problem je sto radnici cim im 100KM digne placu misle evo ga bit ce nesto a gazde se fino dogovaraju za stolovim i upravljaju. Ljudi rade za gorivo i za hranu i to je ta nasa realnost, place trebaju bit minimum 2000KM i bez ovog stanja s gorivom a kamo li sad.

  • Bas nam je izvoz velik, ako racunamo nekoliko tisuca ljudi sto je iselilo prosjecno 70-80 kg, dodje se do fine brojke nekoliko stotina tona

Odgovori na Anonimno X

Ova web-stranica koristi Akismet za zaštitu protiv spama. Saznajte kako se obrađuju podaci komentara.