Foto: Sanjin Strukic/PIXSELL
Smanjenje radno sposobnog stanovništva u zemljama srednje i istočne Europe čini se neizbježnim. Do 2050. godine, kako se navodi u analizi Erste Grupe, radno sposobna populacija u sedam zemalja srednje i istočne Europe CEE7 (Češka, Hrvatska, Mađarska, Poljska, Rumunjska, Slovačka i Slovenija) smanjit će se za oko 10 milijuna ljudi, piše Forbes Hrvatska.
Imat ćemo 47 milijuna ljudi u radno sposobnoj dobi od 15 do 64 godine u usporedbi s 57,8 milijuna koliko ih je bilo prošle godine. To je pad od 18 posto u naredna dva i pol desetljeća.
Istovremeno, stanovništvo starije od 65 godina i više godina je u porastu, te će do 2050. u toj grupi biti 23,3 milijuna ljudi, dok ih je sada oko 17,7 milijuna.
U posljednjih 20 godina u gotovo svim promatranim zemljama došlo je do snažnog porasta participacije u radnoj snazi kao i porasta zaposlenosti. Pod participacijom misli se na osobe koje su zaposlene ili aktivno traže posao.
U 2003. godini, stopa participacije bila je najviša u Češkoj i Slovačkoj i to 70 posto. Dvadeset godina kasnije, Češka ima stopu participacije blizu 77 posto, jednako kao Slovačka i Mađarska. Odmah iza su Poljska i Slovenija, sa stopama participacije od 75 posto, dok je Hrvatska tek sada na 70 posto. Najveći rast u promatranom razdoblju imala je Mađarska, gdje je stopa participacije porasla za 17 postotnih bodova.
Niska zaposlenost također više nije problem u promatranim zemljama, te je ona sada usporediva sa prosjekom Europske unije. No, analitičari Erste Grupe napravili su zanimljiv izračun – koliko bi promatrane zemlje mogle dodatno zaposliti ljudi, kada bi podigle zaposlenost na razinu Nizozemske, koja je sa oko 82 posto zaposlenih rekorder u EU.
Ukupno bi promatrane zemlje mogle zaposliti dodatnih sedam milijuna ljudi, s time da Hrvatska spada u zemlje koje imaju najveći prostor za podizanje zaposlenih. Kada bi stopu zaposlenih izjednačili sa Nizozemskom, to bi značilo zapošljavanje dodatnih oko 450 tisuća ljudi.
Fleksibilniji načini rada jedan su od načina aktivacije radne snage i mogu potaknuti ljude da budu aktivniji na tržištu rada ili da duže ostanu aktivni. Pandemija je donijela velike promjene u načinima rada. Od 2023. godine, otprilike jedna četvrtina zaposlenih imala je hibridni način rada, odnosno kombinirali su rad od kuće i u uredu. Dodatnih oko 8 posto radilo je potpuno od kuće. Iako su ovi rezultati temeljeni na istraživanjima iz SAD-a, analitičari Erstea vjeruju da su se i u Europi dogodile slične promjene.
Migracija djelimično može pomoći ublažiti nedostatak radne snage uzrokovanog negativnim demografskim trendovima. Analitičari Erstea, kao primjer ističu priljev izbjeglica iz Ukrajine, za koji kažu da je pokazao kolika je potreba za radnom snagom u promatranim zemljama.
Naime, unatoč velikom priljevu Ukrajinaca koji je dosegao čak 3,2 posto populacije u Češkoj i više od 2 posto u Poljskoj i Slovačkoj, nije došlo do porasta nezaposlenosti. Ubrzalo se popunjavanje slobodnih radnih mjesta, što znači da su Ukrajinci popunili pozicije koje su dugo bile prazne ili su se smatrale nepoželjnima od strane lokalnog stanovništva, prenosi Bankar.me.
(www.jabuka.tv | Foto: Sanjin Strukic/PIXSELL)
Doživite autentičnu hercegovačku priču na Festivalu Vinske ceste Hercegovine, koji će se održati 4.6.2025. godine…
Dvoje zaposlenika izraelskog veleposlanstva ubijeno je u srijedu navečer u pucnjavi ispred Židovskog muzeja (Capital…
U Mostaru danas počinje dvodnevna IT konferencija Vision Days 2025. U dvoranama CineStara okuplja vodeće…
[gallery ids="759197,759196,759198"] U srijedu poslijepodne, nakon snažnog grmljavinskog nevremena, u mjestu Prolog u Ljubuškom izbio…
Tottenham je novi osvajač Europa lige. U finalu u Bilbau momčad Angea Postecogloua pobijedila je…
Josip Juranović (29), hrvatski reprezentativac i trenutno igrač Union Berlina, našao se na meti nekoliko…
Komentari:
Još jedan Covid uvedite, cijepite ljude jos bar 5-6 puta, malo nama diplite o klimatskim promjenama, oluje, tornada, led, počnite jos koji svjetski rat sa atomskim i nuklearnim oruzjem i nedostajuće nam bar 50-100 milijuna radnika. Nama izgleda ne trebaju radnici nego ratnici da bi zadovoljili sotonisticke Glave koje vode ova svijet u ponor